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Convocatorias Postdocs


Preguntas Ramón y Cajal 2020

posts: 4

Hola a todos.

Quería haceros unas preguntas a los que estéis disfrutando una RyC actualmente.

1) ¿Cuál es el salario neto mensual aproximado?

2) ¿Cómo de difícil es que acepten un aplazamiento de la fecha de comienzo del contrato (más allá de los 6 meses estipulados, claro)? En la presente convocatoria tenemos hasta el 1 de mayo para empezar. En mi caso, me gustaría empezar más bien hacia finales de 2022 o en enero de 2023 ya que apenas llevo cuatro meses en el postdoc que estoy haciendo ahora (y que está muy bien desde un punto de vista económico y científico). ¿Cuánto suelen tardar en decir si aceptan o no el aplazamiento?

3) En caso de que no se conceda el aplazamiento de la fecha de comienzo, ¿es posible, y bajo qué supuestos, poner en pausa el contrato una vez comenzado durante unos meses?

Gracias!

Pablo.

posts: 133

Buenas tardes,

sabeis donde puedo encontrar la lista de los evaluadores de la RYC 2020

Un saludo y gracias

Pablo Bueno wrote:

Hola a todos.

Quería haceros unas preguntas a los que estéis disfrutando una RyC actualmente.

1) ¿Cuál es el salario neto mensual aproximado?

2) ¿Cómo de difícil es que acepten un aplazamiento de la fecha de comienzo del contrato (más allá de los 6 meses estipulados, claro)? En la presente convocatoria tenemos hasta el 1 de mayo para empezar. En mi caso, me gustaría empezar más bien hacia finales de 2022 o en enero de 2023 ya que apenas llevo cuatro meses en el postdoc que estoy haciendo ahora (y que está muy bien desde un punto de vista económico y científico). ¿Cuánto suelen tardar en decir si aceptan o no el aplazamiento?

3) En caso de que no se conceda el aplazamiento de la fecha de comienzo, ¿es posible, y bajo qué supuestos, poner en pausa el contrato una vez comenzado durante unos meses?

Gracias!

Pablo.

posts: 12

He visto esta noticia y parece que la convocatoria sale en enero. van a aumentar mucho el numero de contratos y parece que van a fusionar las JdC incorporación con las RyC, no me queda muy claro.

https://www.ciencia.gob.es/site-web/Noticias/2021/Diciembre/El-Ministerio-de-Ciencia-e-Innovacion-reforma-los-programas-postdoctorales-Juan-de-la-Cierva-y-Ramon-y-Cajal-y-aumenta-un-76-por-ciento-los-contratos-en-2-anos.htmlhttps://www.ciencia.gob.es/site-web/Noticias/2021/Diciembre/El-Ministerio-de-Ciencia-e-Innovacion-reforma-los-programas-postdoctorales-Juan-de-la-Cierva-y-Ramon-y-Cajal-y-aumenta-un-76-por-ciento-los-contratos-en-2-anos.html

{QQUOTEQQUOTEUOTEQQUOTEQQUOTEUOTQUOTE(thread_id=>124623)}Hola estimados,
Alguien sabe cuando va a salir lalalala convocatoria Ramón y Cajal 2021?
muchas gracias!{QUOTE}

posts: 2

Quería haceros una consulta sobre los criterios de la convocatoria 2020, pensando en que muchos de ellos se mantendrán para la próxima. Estos son algunos extractos del BOE:

1. Podrán valorarse, entre otros, el expediente académico... ¿Se refiere al expediente de la carrera?
2. También se valorará la relevancia de las contribuciones del candidato/a en ... actividades de formación. ¿Alguién tiene alguna idea de si se refiere a la formación recibida durante la etapa posdoc, o bien se refiere a la formación que una ha podido impartir organizando seminarios, clases, etc.?

¡Muchas gracias!

posts: 3

Hola estimados,
Alguien sabe cuando va a salir la convocatoria Ramón y Cajal 2021?
muchas gracias!

posts: 4

Con que "les suelen conceder el aplazamiento a aquellos que lo soliciten" me refiero a que suelen conceder el aplazamiento de la fecha de comienzo de disfrute de la RyC a aquellos que lo solicitan, por si no queda claro de mi mensaje anterior.

Pablo.

Pablo Bueno wrote:

Hola, Andrea.

Muchas gracias por tus respuestas. Con respecto a los aplazamientos, esto han contestado del ministerio a los de personal académico de la UB a la pregunta de si era posible realizar una excedencia (durante la cual uno no cobra, por supuesto):

En relación a su consulta le informo que en caso de que quiera solicitar una excedencia, es necesario contar con la aprobación previa del Representante Legal de su Organismo, y que este adjunte a través de la Carpeta Virtual de Expedientes-facilit@ un escrito firmado por ambos (Representante Legal e investigador), donde se indiquen las fechas exactas de duración y los motivos que la justifiquen. Se remitirá antes de que se inicie el periodo de excedencia, una resolución autorizando o denegándola, según proceda. Así mismo, le informo que en caso de autorizarse la excedencia, los términos y plazos de presentación de los preceptivos informes de seguimiento seguirán siendo los establecidos en el artículo 36 de la convocatoria. Tenga en cuenta que durante el periodo de excedencia, el contrato sigue vigente.

De modo que se ve que sí es posible, al menos en principio, tomar una excedencia. De todas formas, por lo que me han dicho los de personal académico, normalmente sí les suelen conceder el aplazamiento a aquellos que lo solicitan.

Saludos,
Pablo.

posts: 4

Hola, Andrea.

Muchas gracias por tus respuestas. Con respecto a los aplazamientos, esto han contestado del ministerio a los de personal académico de la UB a la pregunta de si era posible realizar una excedencia (durante la cual uno no cobra, por supuesto):

En relación a su consulta le informo que en caso de que quiera solicitar una excedencia, es necesario contar con la aprobación previa del Representante Legal de su Organismo, y que este adjunte a través de la Carpeta Virtual de Expedientes-facilit@ un escrito firmado por ambos (Representante Legal e investigador), donde se indiquen las fechas exactas de duración y los motivos que la justifiquen. Se remitirá antes de que se inicie el periodo de excedencia, una resolución autorizando o denegándola, según proceda. Así mismo, le informo que en caso de autorizarse la excedencia, los términos y plazos de presentación de los preceptivos informes de seguimiento seguirán siendo los establecidos en el artículo 36 de la convocatoria. Tenga en cuenta que durante el periodo de excedencia, el contrato sigue vigente.

De modo que se ve que sí es posible, al menos en principio, tomar una excedencia. De todas formas, por lo que me han dicho los de personal académico, normalmente sí les suelen conceder el aplazamiento a aquellos que lo solicitan.

Saludos,
Pablo.

Andrea_ wrote:

1) En el CSIC el salario neto corresponde a la categoría Doctor FC3, que va por convenio, y que actualmente son casi 2500 euros netos distribuidos en 12 pagas (puede aumentar según circunstancias familiares). Tal vez las universidades pagan menos, pero creo que se pueden solicitar sexenios como RyC (en el CSIC no).
2) He oído que no suelen aceptar aplazamientos con la excusa de que tienen el dinero asignado según anualidades, pero en principio puede intentarse (desconozco como es el procedimiento de solicitud).
3) Que yo sepa, no se puede poner la RyC en suspensión (salvo por circunstancias como baja por enfermedad, etc.).

posts: 12

1) En el CSIC el salario neto corresponde a la categoría Doctor FC3, que va por convenio, y que actualmente son casi 2500 euros netos distribuidos en 12 pagas (puede aumentar según circunstancias familiares). Tal vez las universidades pagan menos, pero creo que se pueden solicitar sexenios como RyC (en el CSIC no).
2) He oído que no suelen aceptar aplazamientos con la excusa de que tienen el dinero asignado según anualidades, pero en principio puede intentarse (desconozco como es el procedimiento de solicitud).
3) Que yo sepa, no se puede poner la RyC en suspensión (salvo por circunstancias como baja por enfermedad, etc.).

Pablo Bueno wrote:

Hola a todos.

Quería haceros unas preguntas a los que estéis disfrutando una RyC actualmente.

1) ¿Cuál es el salario neto mensual aproximado?

2) ¿Cómo de difícil es que acepten un aplazamiento de la fecha de comienzo del contrato (más allá de los 6 meses estipulados, claro)? En la presente convocatoria tenemos hasta el 1 de mayo para empezar. En mi caso, me gustaría empezar más bien hacia finales de 2022 o en enero de 2023 ya que apenas llevo cuatro meses en el postdoc que estoy haciendo ahora (y que está muy bien desde un punto de vista económico y científico). ¿Cuánto suelen tardar en decir si aceptan o no el aplazamiento?

3) En caso de que no se conceda el aplazamiento de la fecha de comienzo, ¿es posible, y bajo qué supuestos, poner en pausa el contrato una vez comenzado durante unos meses?

Gracias!

Pablo.

posts: 5

Hola de nuevo Pablo,

Has averiguado algo sobre los aplazamientos?
Un saludo
Esperanza

Pablo Bueno wrote:

Hola a todos.

Quería haceros unas preguntas a los que estéis disfrutando una RyC actualmente.

1) ¿Cuál es el salario neto mensual aproximado?

2) ¿Cómo de difícil es que acepten un aplazamiento de la fecha de comienzo del contrato (más allá de los 6 meses estipulados, claro)? En la presente convocatoria tenemos hasta el 1 de mayo para empezar. En mi caso, me gustaría empezar más bien hacia finales de 2022 o en enero de 2023 ya que apenas llevo cuatro meses en el postdoc que estoy haciendo ahora (y que está muy bien desde un punto de vista económico y científico). ¿Cuánto suelen tardar en decir si aceptan o no el aplazamiento?

3) En caso de que no se conceda el aplazamiento de la fecha de comienzo, ¿es posible, y bajo qué supuestos, poner en pausa el contrato una vez comenzado durante unos meses?

Gracias!

Pablo.

posts: 5

Gracias Pablo. Lo he visto. Lo que pasa es que en la convocatoria dice que son 6 meses a partir del día siguiente de la publicacion (que es el 1 de diciembre). Supongo que en este caso hay posibilidades de interpretarlo de las dos formas.
Aunque es solo un detalle, a mi me supone perder un mes ...
En fin...

posts: 4

Hola, Esperanza.

En la página del ministerio dice que la resolución es del 30 de noviembre, y de ahí que nos obliguen a empezar en mayo. En el apartado "concesión" de la página "tramitación de la ayuda" pone explícitamente que el día tope para comenzar es el 1 de mayo de 2022: "La incorporación de la persona contratada a su puesto de trabajo será necesariamente el día 1 del mes que corresponda. Siendo la fecha máxima el 1/5/2022."

A ver si alguien nos puede ayudar con las otras preguntas.

Saludos,
Pablo.




esprodriguez wrote:

Hola Pablo
A mi me han concedido la RyC este año, así que no tengo respuestas a tus preguntas. Estoy en una situacion similar aunque mi postdoc acaba en Sep 2022, asi que perder unos meses no es tan terrible). Me hubiese gustado acabarlo, pero no estoy segura de que se pueda aplazar la incorporación.

En cualquier caso, tengo una pregunta al hilo de tu post. La fecha límite de incorporación, no debería ser el 1 de junio? Sé que hay que contar 6 meses a partir de la fecha de publicación (que fue el 1 de diciembre) y luego comenzar el 1 del mes correspondiente. A mi me sale el 1 de junio.
Alguien sabe cómo contactar con el ministerio para preguntar?

Saludos
Esperanza

posts: 5

Hola Pablo
A mi me han concedido la RyC este año, así que no tengo respuestas a tus preguntas. Estoy en una situacion similar aunque mi postdoc acaba en Sep 2022, asi que perder unos meses no es tan terrible). Me hubiese gustado acabarlo, pero no estoy segura de que se pueda aplazar la incorporación.

En cualquier caso, tengo una pregunta al hilo de tu post. La fecha límite de incorporación, no debería ser el 1 de junio? Sé que hay que contar 6 meses a partir de la fecha de publicación (que fue el 1 de diciembre) y luego comenzar el 1 del mes correspondiente. A mi me sale el 1 de junio.
Alguien sabe cómo contactar con el ministerio para preguntar?

Saludos
Esperanza


Pablo Bueno wrote:

Hola a todos.

Quería haceros unas preguntas a los que estéis disfrutando una RyC actualmente.

1) ¿Cuál es el salario neto mensual aproximado?

2) ¿Cómo de difícil es que acepten un aplazamiento de la fecha de comienzo del contrato (más allá de los 6 meses estipulados, claro)? En la presente convocatoria tenemos hasta el 1 de mayo para empezar. En mi caso, me gustaría empezar más bien hacia finales de 2022 o en enero de 2023 ya que apenas llevo cuatro meses en el postdoc que estoy haciendo ahora (y que está muy bien desde un punto de vista económico y científico). ¿Cuánto suelen tardar en decir si aceptan o no el aplazamiento?

3) En caso de que no se conceda el aplazamiento de la fecha de comienzo, ¿es posible, y bajo qué supuestos, poner en pausa el contrato una vez comenzado durante unos meses?

Gracias!

Pablo.

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