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Convocatorias Postdocs


Programa de Atracción de Talento Comunidad de Madrid

mensajes: 537


Por si interesa a alguien, la Comunidad de Madrid ha sacado un nuevo programa de postdoc para fomentar el retorno de investigadores en el extranjero.
Os dejo un resumen de las principales caracteristicas de este programa:
https://juandelaciencia.wordpress.com/2016/06/21/postdocs-de-la-comunidad-de-madrid/

Y el enlaza a las bases y a la aplicacion:
http://www.madrimasd.org/madrid-ciencia-tecnologia/convocatorias-dgui/convocatorias-2016

Tienen buena pinta pero echo en falta una modalidad para personas que estan asentadas en la comunidad.

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parado wrote:
parado wrote:

Por si interesa a alguien, la Comunidad de Madrid ha sacado un nuevo programa de postdoc para fomentar el retorno de investigadores en el extranjero.
Os dejo un resumen de las principales caracteristicas de este programa:
https://juandelaciencia.wordpress.com/2016/06/21/postdocs-de-la-comunidad-de-madrid/

Y el enlaza a las bases y a la aplicacion:
http://www.madrimasd.org/madrid-ciencia-tecnologia/convocatorias-dgui/convocatorias-2016

Tienen buena pinta pero echo en falta una modalidad para personas que estan asentadas en la comunidad.

Estoy en gran medida de acuerdo con vosotros, quizás no haya elegido bien mis palabras.

Lo que yo digo es, si queremos atraer investigadores de talento, ¿no habrá que ofrecer condiciones atractivas?

Si ofrecemos mijagas vendrán solo los que no tengan donde caerse muertos.

Te pongo un ejemplo de investigadora que posiblemente pida esta convocatoria.

Tanto ella como su marido se doctoraron en 2008 y se fueron a UK. En 2012 se saco la RyC pero no lo pillo porque le ofrecieron algo similar alli y su marido no habia conseguido RyC. Ahora se han presentado los dos a oposiciones en el CSIC con tan mala suerte que la ha sacado su marido y ella no. Su antiguo centro la ofrecen contrato a proyectos pero ya no puede pedir la RyC y esta plaza la garantizaria un contrato mas estable.

Lo normal con 30 (edad media de los postdoc) es vivir en pareja y pensar como dos o tres. Yo me quedaria mas tiempo en el extranjero pero mi mujer tiene trabajo estable en Madrid asi que me vuelvo con la JdC cobrando un 30% menos. Si manejo bien los tiempos es posible que en el proximo curso pueda pedir esta beca a nivel junior.

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parado wrote:
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Por si interesa a alguien, la Comunidad de Madrid ha sacado un nuevo programa de postdoc para fomentar el retorno de investigadores en el extranjero.
Os dejo un resumen de las principales caracteristicas de este programa:
https://juandelaciencia.wordpress.com/2016/06/21/postdocs-de-la-comunidad-de-madrid/

Y el enlaza a las bases y a la aplicacion:
http://www.madrimasd.org/madrid-ciencia-tecnologia/convocatorias-dgui/convocatorias-2016

Tienen buena pinta pero echo en falta una modalidad para personas que estan asentadas en la comunidad.

Estoy en gran medida de acuerdo con vosotros, quizás no haya elegido bien mis palabras.

Lo que yo digo es, si queremos atraer investigadores de talento, ¿no habrá que ofrecer condiciones atractivas?

Si ofrecemos mijagas vendrán solo los que no tengan donde caerse muertos.

Venga, Vetusta, voy a ayudarte ... o vendrán los que quieran vivir en su país porque tiene a toda su familia y porque es tu país !

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parado wrote:

Por si interesa a alguien, la Comunidad de Madrid ha sacado un nuevo programa de postdoc para fomentar el retorno de investigadores en el extranjero.
Os dejo un resumen de las principales caracteristicas de este programa:
https://juandelaciencia.wordpress.com/2016/06/21/postdocs-de-la-comunidad-de-madrid/

Y el enlaza a las bases y a la aplicacion:
http://www.madrimasd.org/madrid-ciencia-tecnologia/convocatorias-dgui/convocatorias-2016

Tienen buena pinta pero echo en falta una modalidad para personas que estan asentadas en la comunidad.

Estoy en gran medida de acuerdo con vosotros, quizás no haya elegido bien mis palabras.

Lo que yo digo es, si queremos atraer investigadores de talento, ¿no habrá que ofrecer condiciones atractivas?

Si ofrecemos mijagas vendrán solo los que no tengan donde caerse muertos.

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parado wrote:
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Por si interesa a alguien, la Comunidad de Madrid ha sacado un nuevo programa de postdoc para fomentar el retorno de investigadores en el extranjero.
Os dejo un resumen de las principales caracteristicas de este programa:
https://juandelaciencia.wordpress.com/2016/06/21/postdocs-de-la-comunidad-de-madrid/

Y el enlaza a las bases y a la aplicacion:
http://www.madrimasd.org/madrid-ciencia-tecnologia/convocatorias-dgui/convocatorias-2016

Tienen buena pinta pero echo en falta una modalidad para personas que estan asentadas en la comunidad.

Creo que este tipo de convocatorias están muy bien pero... ¿qué tipo de investigadores pretendemos atraer con la modalidad senior?

Un RyC tiene un compromiso de estabilización al final de su carrera pero, ¿qué investigador de prestigio con 10 años de experiencia post-doctoral (3 en el extranjero) va a querer venir para un contrato de 4 años? (o de 2 mejor dicho, porque los otros dos hay que buscar financiación para ellos...)

Pues supongo que los mismos investigadores de 10 años que estarian dispuesto a venirse con una Marie Curie. Anda que no conozco cuarentones con buenas publicaciones suspirando por una MSCA en Espana. Bien es cierto que una Marie Curie implica un sueldo ligeramente mejor pero no te permite gastar 80000 en equipamiento de laboratorio y contratar un becario (o contratar dos estudiantes si eres teorico). Con eso, en ciertas areas, puedes empezar a plantearte formar tu grupo y despues intentar sacar la RyC, la oposicion o una ERC. 

Me creo que exista gente dispuesta a venir, la pregunta es, ¿son esos investigadores de talento? ¿No sería más adecuado ofrecer menos plazas (aunque tampoco es que se ofrezcan muchas...) y con mejores condiciones?

Alguien que lleva 10 años en el extranjero y está dispuesto a volver a España con un contrato de 2 años es porque no tiene un buen puesto en el extranjero (o motivos personales muy fuertes). Y si después de 10 años de experiencia post-doctoral no tienes un puesto fijo o tenure-track en el extranjero igual no eres un investigador excelente al que valga la pena repescar. 

Sin duda esta feo el hacer afirmaciones así sobre la gente que lo vaya a pedir sin conocer sus circunstancias ni trayectoria. Poner en duda el talento de la gente tan a la ligera tan solo por querer volver o por no haberse estabilizado en el extranjero...

Al final esta convocatoria, como todas, tendrá unos criterios técnicos para valorar a los candidatos y será la comisión que los aplique la que decida si "vale la pena repescar" a los solicitantes en base a sus méritos y capacidades. Igual vale más la pena repescar a gente con experiencia internacional que seguir financiando a los calienta sillas de siempre que no han salido de su departamento ni pa dar una vuelta (y esto no  por ti, porque desconozco totalmente trayectoria). 

De acuerdo con sfajardo, pues los argumentos esgrimidos (lleva 10 años y quiere volver-- no es buen investigador que merezca la pena repescar para trabajar en España) no es más que una falacia. Quizá en lugar de especular con las miles de situaciones que pueden darse entre los investigadores y juzgarlas, deberíamos recapacitar sobre que el problema es el mismo de siempre: las pocas oportunidades en España para desarrollar una carrera científica. Estas plazas me parecen insuficientes, un lavado de cara para que la Comunidad de Madrid pueda decir que ha ofertado algo.

Totalmente de acuerdo con Cora y sfajardo, qué es eso de que si en diez años no han conseguido una posición permanente entonces no son unos buenos investigadores, me encanta, aquí todos somos de Premio Nobel para arriba.

Cada uno tiene sus cirscunstancias, no somos quienes para juzgar la vida de los demás. El problema, el de siempre, la escasa financiación y apoyo de la I+D, vamos a dejar las críticas gratuitas y que este foro sea útil para los que vamos a pedir las ayudas.

 

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parado wrote:
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Os dejo un resumen de las principales caracteristicas de este programa:
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Tienen buena pinta pero echo en falta una modalidad para personas que estan asentadas en la comunidad.

Creo que este tipo de convocatorias están muy bien pero... ¿qué tipo de investigadores pretendemos atraer con la modalidad senior?

Un RyC tiene un compromiso de estabilización al final de su carrera pero, ¿qué investigador de prestigio con 10 años de experiencia post-doctoral (3 en el extranjero) va a querer venir para un contrato de 4 años? (o de 2 mejor dicho, porque los otros dos hay que buscar financiación para ellos...)

Pues supongo que los mismos investigadores de 10 años que estarian dispuesto a venirse con una Marie Curie. Anda que no conozco cuarentones con buenas publicaciones suspirando por una MSCA en Espana. Bien es cierto que una Marie Curie implica un sueldo ligeramente mejor pero no te permite gastar 80000 en equipamiento de laboratorio y contratar un becario (o contratar dos estudiantes si eres teorico). Con eso, en ciertas areas, puedes empezar a plantearte formar tu grupo y despues intentar sacar la RyC, la oposicion o una ERC. 

Me creo que exista gente dispuesta a venir, la pregunta es, ¿son esos investigadores de talento? ¿No sería más adecuado ofrecer menos plazas (aunque tampoco es que se ofrezcan muchas...) y con mejores condiciones?

Alguien que lleva 10 años en el extranjero y está dispuesto a volver a España con un contrato de 2 años es porque no tiene un buen puesto en el extranjero (o motivos personales muy fuertes). Y si después de 10 años de experiencia post-doctoral no tienes un puesto fijo o tenure-track en el extranjero igual no eres un investigador excelente al que valga la pena repescar. 

Sin duda esta feo el hacer afirmaciones así sobre la gente que lo vaya a pedir sin conocer sus circunstancias ni trayectoria. Poner en duda el talento de la gente tan a la ligera tan solo por querer volver o por no haberse estabilizado en el extranjero...

Al final esta convocatoria, como todas, tendrá unos criterios técnicos para valorar a los candidatos y será la comisión que los aplique la que decida si "vale la pena repescar" a los solicitantes en base a sus méritos y capacidades. Igual vale más la pena repescar a gente con experiencia internacional que seguir financiando a los calienta sillas de siempre que no han salido de su departamento ni pa dar una vuelta (y esto no  por ti, porque desconozco totalmente trayectoria). 

De acuerdo con sfajardo, pues los argumentos esgrimidos (lleva 10 años y quiere volver--> no es buen investigador que merezca la pena repescar para trabajar en España) no es más que una falacia. Quizá en lugar de especular con las miles de situaciones que pueden darse entre los investigadores y juzgarlas, deberíamos recapacitar sobre que el problema es el mismo de siempre: las pocas oportunidades en España para desarrollar una carrera científica. Estas plazas me parecen insuficientes, un lavado de cara para que la Comunidad de Madrid pueda decir que ha ofertado algo.

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parado wrote:
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Por si interesa a alguien, la Comunidad de Madrid ha sacado un nuevo programa de postdoc para fomentar el retorno de investigadores en el extranjero.
Os dejo un resumen de las principales caracteristicas de este programa:
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Y el enlaza a las bases y a la aplicacion:
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Tienen buena pinta pero echo en falta una modalidad para personas que estan asentadas en la comunidad.

Creo que este tipo de convocatorias están muy bien pero... ¿qué tipo de investigadores pretendemos atraer con la modalidad senior?

Un RyC tiene un compromiso de estabilización al final de su carrera pero, ¿qué investigador de prestigio con 10 años de experiencia post-doctoral (3 en el extranjero) va a querer venir para un contrato de 4 años? (o de 2 mejor dicho, porque los otros dos hay que buscar financiación para ellos...)

Pues supongo que los mismos investigadores de 10 años que estarian dispuesto a venirse con una Marie Curie. Anda que no conozco cuarentones con buenas publicaciones suspirando por una MSCA en Espana. Bien es cierto que una Marie Curie implica un sueldo ligeramente mejor pero no te permite gastar 80000 en equipamiento de laboratorio y contratar un becario (o contratar dos estudiantes si eres teorico). Con eso, en ciertas areas, puedes empezar a plantearte formar tu grupo y despues intentar sacar la RyC, la oposicion o una ERC. 

Me creo que exista gente dispuesta a venir, la pregunta es, ¿son esos investigadores de talento? ¿No sería más adecuado ofrecer menos plazas (aunque tampoco es que se ofrezcan muchas...) y con mejores condiciones?

Alguien que lleva 10 años en el extranjero y está dispuesto a volver a España con un contrato de 2 años es porque no tiene un buen puesto en el extranjero (o motivos personales muy fuertes). Y si después de 10 años de experiencia post-doctoral no tienes un puesto fijo o tenure-track en el extranjero igual no eres un investigador excelente al que valga la pena repescar. 

Sin duda esta feo el hacer afirmaciones así sobre la gente que lo vaya a pedir sin conocer sus circunstancias ni trayectoria. Poner en duda el talento de la gente tan a la ligera tan solo por querer volver o por no haberse estabilizado en el extranjero...

Al final esta convocatoria, como todas, tendrá unos criterios técnicos para valorar a los candidatos y será la comisión que los aplique la que decida si "vale la pena repescar" a los solicitantes en base a sus méritos y capacidades. Igual vale más la pena repescar a gente con experiencia internacional que seguir financiando a los calienta sillas de siempre que no han salido de su departamento ni pa dar una vuelta (y esto no  por ti, porque desconozco totalmente trayectoria). 

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Tienen buena pinta pero echo en falta una modalidad para personas que estan asentadas en la comunidad.

Creo que este tipo de convocatorias están muy bien pero... ¿qué tipo de investigadores pretendemos atraer con la modalidad senior?

Un RyC tiene un compromiso de estabilización al final de su carrera pero, ¿qué investigador de prestigio con 10 años de experiencia post-doctoral (3 en el extranjero) va a querer venir para un contrato de 4 años? (o de 2 mejor dicho, porque los otros dos hay que buscar financiación para ellos...)

Pues supongo que los mismos investigadores de 10 años que estarian dispuesto a venirse con una Marie Curie. Anda que no conozco cuarentones con buenas publicaciones suspirando por una MSCA en Espana. Bien es cierto que una Marie Curie implica un sueldo ligeramente mejor pero no te permite gastar 80000 en equipamiento de laboratorio y contratar un becario (o contratar dos estudiantes si eres teorico). Con eso, en ciertas areas, puedes empezar a plantearte formar tu grupo y despues intentar sacar la RyC, la oposicion o una ERC. 

Me creo que exista gente dispuesta a venir, la pregunta es, ¿son esos investigadores de talento? ¿No sería más adecuado ofrecer menos plazas (aunque tampoco es que se ofrezcan muchas...) y con mejores condiciones?

Alguien que lleva 10 años en el extranjero y está dispuesto a volver a España con un contrato de 2 años es porque no tiene un buen puesto en el extranjero (o motivos personales muy fuertes). Y si después de 10 años de experiencia post-doctoral no tienes un puesto fijo o tenure-track en el extranjero igual no eres un investigador excelente al que valga la pena repescar. 

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Os dejo un resumen de las principales caracteristicas de este programa:
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Tienen buena pinta pero echo en falta una modalidad para personas que estan asentadas en la comunidad.

Creo que este tipo de convocatorias están muy bien pero... ¿qué tipo de investigadores pretendemos atraer con la modalidad senior?

Un RyC tiene un compromiso de estabilización al final de su carrera pero, ¿qué investigador de prestigio con 10 años de experiencia post-doctoral (3 en el extranjero) va a querer venir para un contrato de 4 años? (o de 2 mejor dicho, porque los otros dos hay que buscar financiación para ellos...)

Pues supongo que los mismos investigadores de 10 años que estarian dispuesto a venirse con una Marie Curie. Anda que no conozco cuarentones con buenas publicaciones suspirando por una MSCA en Espana. Bien es cierto que una Marie Curie implica un sueldo ligeramente mejor pero no te permite gastar 80000 en equipamiento de laboratorio y contratar un becario (o contratar dos estudiantes si eres teorico). Con eso, en ciertas areas, puedes empezar a plantearte formar tu grupo y despues intentar sacar la RyC, la oposicion o una ERC. 

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Tienen buena pinta pero echo en falta una modalidad para personas que estan asentadas en la comunidad.

Creo que este tipo de convocatorias están muy bien pero... ¿qué tipo de investigadores pretendemos atraer con la modalidad senior?

Un RyC tiene un compromiso de estabilización al final de su carrera pero, ¿qué investigador de prestigio con 10 años de experiencia post-doctoral (3 en el extranjero) va a querer venir para un contrato de 4 años? (o de 2 mejor dicho, porque los otros dos hay que buscar financiación para ellos...)

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Por si interesa a alguien, la Comunidad de Madrid ha sacado un nuevo programa de postdoc para fomentar el retorno de investigadores en el extranjero.
Os dejo un resumen de las principales caracteristicas de este programa:
https://juandelaciencia.wordpress.com/2016/06/21/postdocs-de-la-comunidad-de-madrid/

Y el enlaza a las bases y a la aplicacion:
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Tienen buena pinta pero echo en falta una modalidad para personas que estan asentadas en la comunidad.

Efectivamente hay un gap muy grande entre la modalidad 2 (gente que ha leido la tesis de 2013 (aprox) en adelante y que de los dos últimos años lleva uno fuera) a la modalidad 1. Además hay que prestar interés a la confinanciación, la comunidad de madrid aportará el 100% del contrato el primer años, 67% el segundo, 33% el tercero y 0% el cuerto. Es decir la entidad beneficiaria se compromete a pagarte dos años... no es poca cosa... No creo que cualquier grupo disponga de 110000 / 80000 euros (modalidad 1/2) con facilidad. Aún así, ánimo y habrá que limpiarlo. ESpero que a más de uno (entre los cuales me gustaría irme) le sirva para limpiarse el mal sabor de boca después de las RyC y JdC

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